Je travaille principalement en vidéo, mais je pense d'abord en termes de résultat. Parfois, la meilleure réponse à un besoin de communication n'est pas celle qu'on avait imaginée au départ.
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Vidéo de marque
Pour établir qui vous êtes à l'écran, une fois pour toutes.
C'est le projet de référence : celui qu'on fait bien, qu'on prend le temps de penser, et qui sert de fondation à tout votre contenu vidéo futur. Une vidéo de marque bien construite n'est pas un catalogue de services — c'est une histoire qui crée une perception.
Exemples : vidéo institutionnelle, portrait de direction, série de témoignages clients, présentation de produit ou service.
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Contenu récurent
Pour les entreprises qui ont besoin de présence régulière.
On s'entend sur un rythme — deux journées de tournage par trimestre, par exemple — et je deviens votre partenaire de contenu. Je connais votre marque, vous n'avez pas à tout réexpliquer à chaque fois. On peut produire des capsules pour les réseaux sociaux, couvrir vos événements, documenter vos lancements.
Ce modèle fonctionne bien pour les entreprises qui ont compris que la vidéo n'est pas un projet ponctuel, mais un outil permanent.
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Mandat ponctuel
Un besoin précis, traité avec la même rigueur.
Un lancement, un événement, un témoignage client, une entrevue de direction. Vous avez une deadline, un objectif clair, et vous voulez quelqu'un qui comprend rapidement et livre proprement.
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Photographie corporative
Pour les projets où l'image fixe est plus adaptée qu'une vidéo.
Portraits de direction, couverture d'événements, contenu pour le web et les réseaux sociaux, banque d'images de marque. Parfois, avant de penser vidéo, une entreprise a simplement besoin d'images de qualité pour changer la perception qu'on a d'elle.